Collaborazione e partnership | Come fare collaborazioni con aziende per raggiungere obiettivi comuni

Collaborazione e partnership | Come fare collaborazioni con aziende per raggiungere obiettivi comuni

Creare una collaborazione o una partnership commerciale significa avviare una strategia di collaborazione tra imprese per raggiungere obiettivi comuni

Cosa significa partneship

La partnership rientra tra le forma di collaborazione continuativa, realizzata tra 2  o più soggetti (individui, associazioni, imprese) su base contrattuale, che negli ultimi anni ha trovato crescente applicazione in quasi tutti i settori produttivi, nel campo sia dei beni,  sia dei servizi.  Attraverso un accordo di partneship le imprese riescono ad acquisire, più facilmente e velocemente,  le risorse e le competenze di ordine tecnologico, produttivo, commerciale, finanziario e manageriale,  indispensabili per operare in un ambiente in rapida evoluzione.

Nello specifico la partnership si concretizza nella gestione integrata di un processo da parte di due diversi soggetti, che operano come se appartenessero a un’unica entità. Ad esempio, una partnership si realizza quando un attore dello scambio comprende nel suo processo lavorativo un costo o un’attività dell’altro, o mette a disposizione know-how poco accessibile all’altro. Il principale motivo di questo scambio sta nel ritorno che ottiene nel proprio processo di creazione del valore, infatti, più valore per l’altro si traduce in più valore anche per sé. Quindi progettualità, problem solving, nuove idee e generosità nello sviluppo di soluzioni di intervento, sono i requisiti principali per realizzare delle partnership proficue.

 

Differenza tra partnership e collaborazione 

La partnership si differenzia, dunque, da altre forme di collaborazione tra imprese in quanto presuppone una relazione intensa tra i partner. Infatti, la costituzione di una partnership richiede ai partner un forte impegno a lavorare insieme nel tempo per conseguire un vantaggio reciproco, il quale, nella maggior parte dei casi, si traduce nel miglioramento della qualità delle prestazioni erogate piuttosto che in un beneficio di tipo economico. Si tratta, dunque, di un rapporto basato sulla cooperazione e sulla fiducia reciproca, che si fonda sul presupposto che la relazione possa generare risultati superiori rispetto a quelli che i partner potrebbero conseguire singolarmente.

Infatti, le motivazioni che spingono l’impresa a ricorrere alle business partnership sono riconducibili a ragioni di efficienza,  ad esempio, per beneficiare di economie di scala o per raggiungere determinati standard qualitativi. La partnership grazie alle sinergie create e alla condivisione di risorse e competenze, porta, ad esempio, a vantaggi in termini di riduzione dei costi aziendali. Oggi lo strumento della partnership viene sempre più utilizzato per favorire l’innovazione strategica.

Quindi, la partnership commerciale tra due o più soggetti non è una generica forma di collaborazione ma una relazione di business di lungo periodo che si basa su requisiti di reciprocità. Ed è proprio sul concetto di reciprocità che una vera partnership deve essere costruita. Una partnership, per lavorare in un modo proficuo, deve perseguire una logica di scambio, secondo specifici requisiti, come ad esempio:

  1. sentire il desiderio comune, di raggiungere nel business risultati condivisi;
  2. capire cosa crea valore per il partner, costruendo un accordo fondato sul criterio win-win  per ottenere  come risultato una soluzione vantaggiosa per entrambe le parti;
  3. definire regole chiare e condivise che le parti devono rispettate.

Quest'ultimo punto è quello più difficile da attivare e mantenere. Infatti, nel mondo degli affari risulta complicato mettere insieme regole, confini, diritti e doveri con aspetti di iniziativa e generosità. Al di là degli aspetti contrattualistici nelle partnership è sempre necessario mantenere una parte di libera iniziativa, di apertura e credito all’altro, andando fuori dalle regole. Diversamente, se tutto viene regolato solo sulla base dello scambio, si rischia di passare il tempo a fare il computo sulla reciprocità.

 

Partnership Come funzionano

Elemento fondamentale per raggiungere obiettivi comuni significativi è potere scegliere un partner strategico adeguato. Il partner giusto, in linea generale, si riconosce dalle seguenti caratteristiche:

  • affidabile: affidabilità e solidità sono alla base di qualsiasi accordo;
  • complementare: in grado di integrare i punti di debolezza del partner, in modo da rafforzare l’immagine dell’attività e penetrare nuovi mercati;
  • allineato: l’allineamento fra partner si basa sulla condivisione dei valori e della missione. In questo modo sarà più semplice crescere insieme.

Inoltre, altro elemento determinante è la creazione di una strategia collaborativa comune, basata sulle seguenti best practices:

  • Onestà. L’onestà e la trasparenza  sono due valori imprescindibili. In particolare, i partner sono chiamati a essere onesti su punti di forza e di debolezza. Per farlo, è consigliabile effettuare insieme l’analisi SWOT, cioè un audit interno condiviso, che permette di concentrarsi su competenze, minacce e nuove opportunità aperte dalla sinergia.
  • Obiettivi misurabili.  Gli obiettivi sono il traguardo che i partner si impegnano a raggiungere. Per essere di valore un obiettivo deve essere SMART (Specific , Measurable , Achievable,Relevant, Time-based ).
  • Equilibrio fra regole e libera iniziativa. Gli aspetti contrattualistici della partnership sono essenziali e fanno focus sui diritti e sui doveri dei partner. Ma è anche importante, per aprire nuovi scenari,  lasciare spazio alla libera iniziativa, per dare modo ai partner di pensare fuori dagli schemi del Business As Usual.
  • Accordo bilaterale. I partner devono impegnarsi a contribuire affinché la sinergia sia vantaggiosa per entrambe le parti. Il know how e la proposta di valore di ciascuna attività vengono valutati in una logica di reciprocità e di scambio.
  • Follow up.  La fase di follow up, ovvero di monitoraggio e di comunicazione, deve durare per il periodo di vita della partnership. Una partnership efficace ha bisogno di livelli di fiducia alti, da mantenere attraverso una comunicazione costante.

Considerata la complessità dei processi di selezione dei partner e di gestione degli equilibri fra i soci, si comprende che  prendere la decisione di creare un progetto partnership presuppone importanti valutazioni di carattere strategico, improntate in un’ottica di medio-lungo periodo.

 

Partnership Esempi

partnership internazionali: partnership intercorrenti tra due o più imprese indipendenti, con sede in paesi diversi, si basano su un accordo interaziendale, che è da intendersi come “una relazione di collaborazione, fondata su una sovrapposizione di interessi, in cui gli interlocutori si impegnano reciprocamente, anche in maniera informale, a cooperare e a seguire una determinata linea di condotta, che vada a beneficio di tutte le imprese coinvolte” (Marcati, 1995).

partnership di marketing (co-marketing):   questo tipo di accordi vincola i partner ad assumere iniziative comuni che incidono su una o più variabili del marketing mix   con lo scopo di accrescere il valore percepito dell’offerta; la collaborazione può manifestarsi in varie forme che vanno dalla co-produzione, al co-branding, fino ad arrivare al cross-merchandising.  

partnership con organizzazioni non profit: prevalentemente costruite tra società e enti no profit, dove l’impresa si impegna ad intraprende una serie di iniziative di impegno sociale, al fine di essere pubblicamente riconosciuta  come socialmente ed eticamente responsabile.

 

Come creare collaborazioni e partneship

Bisogna essere capaci di osare e di essere coraggiosi e fiduciosi nella capacità dell'altro di restituire valore al valore ricevuto, da questa necessità nasce il servizio partnership di progetto di Beetroot  che fornisce tutti gli strumentii per accompagnarti nella valuazione e creazione della tua partnership, attraverso la scelta e il coinvolgimento di attori diversi ma complementari, e la costruzione di un percorso progettuale adatto ai risultati che si intendono raggiungere.

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